人手少、压力大，导致一半护士睡眠不好，每年流失20％人员。在暨南大学第一附属医院昨天举行的“第二届中外护理论坛”上，国内外专家呼吁，广东应增加护士人手，缓解临床压力。

　　按照卫生部1978年制定的护士配备标准，1张病床至少配备0.4个护士。但最近一项调查显示，广东省400多家医院的实际床位护士配置比平均为1：0.38，最低为1：0.26。

　　据国内一项调查表明，50.5％的护士存在睡眠功能障碍，2.5％的护士患有抑郁，患有静脉曲张、内分泌失调的人数也分别占了7.5％和8.5％。在我国，每年有近20％的护士流失，其中助理护士、合同护士的流动性最大。在广州华侨医院血液科，近年来每年平均流失2个护士。专家呼吁，医院应合理配置护士人手，满足临床需求。